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セキュリオ部 企画営業チーム
金子 綾人

プロフィール

東北大学法学部卒。大手IT、訪問販売、Webベンチャーなどで営業を経験。
自身の営業スタイルに合い、今後成長していくというビジョンに惹かれ、LRMへ入社。

自分の担当業務・役割

担当業務は自社クラウドサービス「セキュリオ」をお客様にご提案する営業です。
セキュリオの営業部は二つありますが、その中の企画営業部として、エンタープライズと呼ばれる大企業を担当しています。

もともとセキュリオは中小企業に多く導入いただいているサービスでしたが、大企業のお客様も少しずつ増えてきましたので、今後もっと多くの大企業にご導入いただくことがミッションです。

企画営業部は立ち上がったばかりの部署です。試行錯誤しながら、個々のお客様のご要望に合わせた提案を心がけています。通常のパッケージ的な提案でないケースも多いため、開発部やCS部、時にはコンサルティング事業部とも連携しながら、お客様に最適な提案内容を模索しています。

仕事のやりがい、大切にしていること

仕事のやりがいはやっぱり営業なので「受注」です。
その中でも、お客様事例にご協力いただける受注は自分だけではなく、他のメンバーが商談時に活用することもできるため、特に嬉しく感じます。

大切にしているのは「協力してもらう」という点です。
私は営業ですので、お客様から機能のご要望をいただいても、開発はできません。開発部と連携し、お客様のスケジュール感や要望を伝え、協力してもらわなければ受注にはなりません。

また、実際の運用についてもCS部の方が詳しいことも多く、よく運用方法や提案内容についても相談させてもらっています。

社内の環境(人・設備面・制度など)

どの会社でも言われることでしょうが、本当に良い人が多いです。そもそも仕事の性質上、他人を蹴落とす意味は全く無いので、ガツガツした人は少なく、穏やかでのんびりした人が多い印象です。若い人が多いので、仲の良いフランクな職場だと感じます。

イケイケのベンチャーのようなおしゃれなオフィスではありませんが、実用的な設備が整っています。

ワークライフバランス制度や家賃補助は特に良い制度だと感じます。現状はまだありませんが、今後はフレックス制度を導入されるという話もあるので、かなり期待しています(ベンチャーのくせにフレックス制度もないのかと感じたそこのあなた、一緒にフレックス制度導入を目指しましょう!)。

ワークライフバランスについて

以前はかなりワーク寄りだったようですが、今はかなりバランスが良いと感じています。一部は長時間労働になっていますが、強制されているわけでもなく、自発的にやっているだけです。
ただ、比較的ワーク寄りの人が多いので、覚悟は必要です。

入社理由、LRMの魅力など

入社理由は「テレアポや飛び込みがない」「嘘がない」「成長ビジョンがある」会社だと感じたからです。
私は今まで3社経験し、「自分は何が嫌なのか」「どうすれば結果を出せるのか」はある程度把握できています。よって、私からするとLRMの状況を正確に把握することが重要でした。しかし、Web上の情報は何が本当で何が嘘かが分かりません。面談の場で嘘をつかれるとお手上げです。

LRMは面談まで全く入社する気がありませんでしたが、面談での質疑応答を通して、回答内容について(Webに記載されている内容も含めて)嘘がない会社なのだと確信しました。
また、会社が成長フェーズであることも確認し、自身も共に成長できる環境だと判断し、入社を決めました。

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